Onnistunut työkokeilu vaatii huolellista valmistelua. Ammatillisen kuntoutuksen asiantuntijamme ovat koonneet työnantajille, työntekijöille ja työterveyshuolloille tiiviin muistilistan sujuvoittamaan työkokeilun eri vaiheita.
Ensimmäinen tärkeä askel on sopivan tehtävän kartoittaminen. Työntekijän ja työnantajan kannattaa panostaa sopivan työtehtävän etsimiseen yhdessä. Oikeanlainen työtehtävä vastaa työkokeilijan työkykyä ja mahdollistaa työn tekemisen myös työkokeilun jälkeen. Työterveyshuolto arvioi tehtävän soveltuvuuden.
Seuraavana vaiheena on työkokeilusuunnitelman laatiminen. Hyvin laadittu suunnitelma edistää työkokeilun onnistumista ja helpottaa hakemuksen käsittelyä Kevassa. Suunnitelman tulee olla yksityiskohtainen ja selkeä, ja sisältää myös työkokeilun perustelut ja tavoitteet.
Muistilista tarjoaa lisäksi käytännön ohjeita ja vinkkejä myös työkokeilun hakemiseen ja tarvittaviin lomakkeisiin.
Uuden muistilistan avulla työkokeilujen suunnittelu ja toteutus on entistä helpompaa ja tehokkaampaa. Tutustu muistilistaan!
Muistilista työkokeilun suunnitteluun ja toteutukseen.pdf (459 kb)
