Kevan koulutus: Pulssin käynnistys ja kyselyn hallinnointi - tammikuu

Kevan Pulssi -palvelu tuottaa ajantasaista ja jatkuvaa tietoa työntekijäkokemuksesta arjen johtamistyön ja työyhteisöjen kehittämisen tueksi. Tässä koulutuksessa kerromme palvelun käynnistykseen ja jatkuvaan käyttöön liittyvistä vaiheista. Näet konkreettisesti esim. kuinka vastaajatiedot tuodaan palveluun sekä vastata muihin tyypillisiin kysymyksiin, joita työnantajat voivat kohdata ennen Pulssin käynnistystä. Koulutus on tarkoitettu organisaation HR-asiantuntijoille tai muille henkilöille, jotka vastaavat esim. henkilöstökyselyjen käynnistyksestä. Tavoitteenamme on madaltaa kynnystä Pulssin käyttöönottoon erityisesti HR-asiantuntijat huomioiden.   Suosittelemme koulutukseen osallistumista siten, että pystyt seuraamaan näyttöä, sillä käymme Pulssin perusasiat läpi näytönjaon kautta.   Koulutus on jatkumoa Pulssista kertovalle tietoiskulle 4.10.2024 ja Pulssin hyvistä käytännöistä kertovalle koulutukselle 10.12.2024. Lähetämme osallistumislinkin viimeistään tapahtumaa edeltävänä päivänä. Kevan verkostot ja tapahtumat ovat osa Kevan koordinoimaa EU rahoitteista Kestävää työelämää -hanketta, joka toteutetaan vuosien 2023-2024 aikana. EU-komissio edellyttää hankkeesta raportoimisen ja siihen osallistuvien työnantajien tietojen keräämisen. Verkostojen ja hankkeen tapahtumien osallistujatietoja säilytetään lain nojalla vuoden 2032 loppuun asti. Lue lisää henkilötietojen käsittelystä tietosuojaselosteesta (Valtiokonttori.fi).
Ilmoittautumalla tilaisuuteemme hyväksyt tietojesi keräämisen, säilyttämisen ja luovuttamisen tietosuojalain mukaisesti.

Lue lisää Kestävää työelämää -hankkeesta.